更新日期 2019-2-14
简历名称 个人简历
电子·微电子 | 10年以上 | 中专 | 江西景德镇
编    号: N30996 性    别:
出生日期: 1989-3-16 婚姻状况: 已婚
国    籍: 中国 民    族: 汉族
身    高: 162CM 政治面貌: 群众
教育程度: 中专 毕业时间: 2007年7月
户    籍: 江西九江 现居住地: 江西景德镇
职业概况
现从事行业: 电子·微电子 现从事职业: 行政/后勤
现职位级别: 中级职位(两年以上工作经验) 工作年限: 10年以上
目前薪水: 月薪5000人民币 海外工作经历: 没有
求职意向
期望工作性质: 全职 期望工作地区:
期望从事行业: 电子·微电子
期望从事职业: 其他职位
期望薪水: 面议 期望岗位名称 其他职位 (到岗:面谈)
其他要求:薪资3000-5000.交养老保险,医疗险。
自我评价/职业目标
自我评价: 2年品质检验, 4年的ie工程工作经验,3年行政后勤工作经验,2年多的续保电话营销工作经验&增值业务金融工作经验,本人对工作的稳定性高!
教育背景
学校名称:九江职业技术学校 ( 2004年9月 - 2007年7月 )
专业名称:平面设计学历:中专
所 在 地:江西九江市证书:毕业证书
专业描述:计算机应用,平面设计celdraw&potoshop使用
工作经验
公司名称:江西吉利迪隆汽车有限公司 ( 2017年11月 - 2018年12月 )
所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:集体企业
公司规模:50~200人工作地点:江西景德镇
职位名称:行政部&增值业务金融部&(续保电话营销)
工作描述:行政部:
1.负责公司网络(现场)人员招聘和辞工人员档案整理,2.公司内部员工月结考勤结算3.领导安排其它事宜
金融部:
1.负责吉利主机厂金融业务推荐完成公司下达的金融目标任务2.按照吉利汽车及金融业务相关管理规定
3.负责办理,整理金融业务客户信息,统计每月金融业务数据并及时反馈4.对销售人员/网络销售人员进行金融业务知识培训5.对接吉利汽车金融部,吉利经销商及时传达最新金融政策
保险部:
1、负责销售公司保险产品讲解
2、根据公司提供的保险客户电话资源,进行电话邀约,促成交易3、了解客户需求,向客户介绍公司各类保险产品知识4、维护与客户长期友好的合作关系,提高公司品牌形象5、追踪客户潜在需求,开发新客户
离职原因:公司解散
公司名称:扬皓光电昆山有限公司 ( 2015年3月 - 2017年10月 )
所属行业:电子·微电子公司性质:外商独资.外企办事处
公司规模:1000人以上工作地点:江苏昆山
职位名称:后勤组长
工作描述:1、制订人事调配、管理、劳动纪律等规章制度,并负责检查、监督规章制度的落实情况;2、企业员工招聘、培训、签订劳动合同、上岗、干部任免、解聘的管理工作;3、企业工资、奖金分配、补贴福利等标准的制订和有关奖惩办法的执行;4、企业各部门、各岗位员工劳动纪律、休假制度的总体监督、检查和问题的处理;5、员工工资、胸卡、工装、柜办理;6、企业劳动工资报表和考勤、考核的汇总上报工作。
离职原因:回老家发展
公司名称:扬皓光电昆山有限公司 ( 2010年5月 - 2014年10月 )
所属行业:电子·微电子公司性质:外商独资.外企办事处
公司规模:1000人以上工作地点:江苏昆山
职位名称:IE 工程师
工作描述:1、 产能评估,资源优化,持续改善生产效率,协助生产线解决问题; 2、 制订标准工时,人员定额,作为厂区效率改善,成本评估之依据; 3、 规划工厂布置,优化物流,增加空间利用率,优化流水线物流,合理安排流水线,发挥最大效能; 4、 动作研究(mod法),改善作业方式及线平衡,提升作业效率,减少材料报废; 
5、 标准化分析研究(操作分析,流程分析),确定标准化流程,提高管理效率; 6、 制造成本分析,降低报废成本,制造成本;
离职原因:生二胎 请假,未离职
公司名称:泰金宝光电 ( 2007年4月 - 2009年8月 )
所属行业:电子·微电子公司性质:外商独资.外企办事处
公司规模:1000人以上工作地点:江苏苏州
职位名称:IPQC
工作描述:1.对生产过程品质检验管控2.检验报表制作,上传sfcs系统,3.品质检验标准学习及培训新员工
离职原因:生小孩
联系方式
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